职位描述
1、负责超市人力资源管理工作，为超市卖场营运提供全面、系统的人力资源保障；
2、招聘、培训、调配以及薪酬、绩效管理、员工关系管理；
3、组织公司员工进行各种团建活动，增强员工凝聚力和归宿感；
4、 组织和推动企业文化的培训和宣传；
5、推动公司各项管理规章制度贯彻执行；
6、保持与公司总部各部门的协作，发现问题及时沟通、解决
任职条件：
1、1年以上人力资源管理工作经验，有2年以上大中型企业同职岗位管理工作经验优先 ；
2、对现代企业管理具有一定认识和见解，对人力资源六大模块相关工作有一定的实操经验；
3、熟悉劳动法相关政策法规 ；
4、有较好的抗压能力，能处理员工工伤、社保等基本工作；
5、良好的个人形象，优秀的人际沟通和团队协作能力，能处理好员工关系等相关工作。
工作地点：汉滨区江北万友超市
职位要求：有相关人事工作经验者优先

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